工作服定制市场需要良性竞争！

工作服市场在经过了20多年的不断发展中，已经日益变得完善起来。但是，经过调查，深圳工作服定制市场表现出来的问题也更加凸显出来，如今的工作服市场已经产生了过度竞争的恶性情况。

   造成上面问题的原因，最主要的原因还是时代和市场需求的差异。在九十年代，中国的经济快速发展，各个行业都有稳定的发展，深圳工作服定制市场也在其中发展起来。那时候的公司都只注意在自己的企业形象上，也不去注意工作服的质量和用处。虽然公司那时候都有赚到钱，但因为很少认真的去对待用户，同时失去了发展的空间和潜力，然后有些公司做大了，也会选择西服定制，更好的完善公司的整体形象。

   在经历不久的时间中，深圳工作服定制厂家都出现了分裂，倒闭等现象。正因为经过了考验和挫折，才使得能坚持下来的公司成为以后工作服定制市场的巨头和引路者。可为何还是出现了当今工作服定制市场上面的过度竞争现象呢？问题出在我国的工作服市场出现了严重的秩序混乱情况，同时还体现出了生产本身存在的“沉没成本”缺点。现在很多的供应商都出现了打价格战的现象，使得成本价慢慢升高，反而使得深圳工作服定制市场往崩溃的情况不断推进。

   要真的让工作服定制的市场秩序稳定下来，还要进一步努力和创新。公司也要认真的对待市场需求和严格要求员工秩序，不要敝帚自珍。